Pracovné vízum v Dubaji · Požiadavky a postup
Pre zamestnancov prijatých emirátskou spoločnosťou. Rezidencia na 1 až 2 roky s možnosťou predĺženia, s prístupom na emirátsky trh práce, sponzorovaním rodiny a prehľadnejším postupom než pri investorskej ceste.
5.0Overené recenzie na Google
Ako sa vybavuje pracovné vízum.
Osem jasných krokov od pracovnej ponuky až po skutočný nástup do práce s plne aktívnou emirátskou rezidenciou.
- 01
Pracovná ponuka
Získať pracovnú ponuku od spoločnosti registrovanej v SAE. Bez predchádzajúcej ponuky nie je možné začať proces víza.
- 02
Žiadosť o povolenie
Spoločnosť požiada o pracovné povolenie na MOHRE (mainland) alebo na úrade príslušnej free zone.
- 03
Vstupné vízum
Vydá sa entry permit, doklad, ktorý umožňuje vstup do krajiny na dokončenie rezidencie.
- 04
Lekárska prehliadka
Povinné vyšetrenia vrátane krvného testu a röntgenu. Nevyhnutné pre každú emirátsku rezidenciu.
- 05
Emirates ID
Vybavenie federálneho preukazu totožnosti. Biometria, fotografia a zber biometrických údajov.
- 06
Rezidenčné vízum
Definitívne vydanie, zvyčajne na 1 alebo 2 roky. Vyznačí sa v pase alebo sa priradí k Emirates ID.
- 07
Nástup do práce
Zamestnanec začne vykonávať povolené činnosti. Podpis oficiálnej pracovnej zmluvy a registrácia na príslušnom úrade.
- 08
Predĺženie
Proces predĺženia pred uplynutím platnosti, ak zmluva pokračuje. Vyhnete sa pokutám za vízum s uplynutou platnosťou.
Osobné požiadavky a požiadavky na zamestnávateľa.
Na strane zamestnanca
- Cestovný pas
- Platný, s platnosťou minimálne 6 mesiacov.
- Fotografia
- Pasový formát, biele pozadie.
- Doklady o vzdelaní
- Legalizované doklady s apostilou.
- Odborná prax
- Podrobný životopis, ktorý prax preukazuje.
- Lekárska prehliadka
- Výsledok „spôsobilý“ z autorizovaného centra v SAE.
Na strane zamestnávateľa
- Pracovná ponuka
- Od subjektu registrovaného v SAE.
- Platná licencia
- Nevyhnutná podmienka, bez nevybavených predĺžení.
- Schválenie ministerstvom
- Ak sa vyžaduje podľa sektora a profilu.
- Pracovná zmluva
- Registrovaná na MOHRE alebo v príslušnej free zone.
- Kvóta víz
- Spoločnosť musí mať voľné miesto vo svojej kvóte víz.
Rozdiely podľa jurisdikcie.
Porovnanie postupov
| Aspekt | Mainland | Free Zone |
|---|---|---|
| Úrad | MOHRE (Ministerstvo ľudských zdrojov) | Úrad príslušnej free zone |
| Postup | Dlhší, viacero úradov | Štandardizovanejší a rýchlejší |
| Lehoty | 3 až 4 týždne | 2 až 3 týždne |
| Zmluva | Štandardná zmluva MOHRE | Zmluva free zone |
| Ideálne pre | Zamestnancov spoločností v mainlande | Technologické spoločnosti, poradenské firmy, médiá |
Orientačná investícia.
Štátne poplatky (AED)
| Položka | Rozpätie (AED) | Kto platí |
|---|---|---|
| Lekárska prehliadka | 300 až 800 | Zvyčajne zamestnávateľ |
| Emirates ID | 300 až 1 000 | Zvyčajne zamestnávateľ |
| Entry permit + rezidencia | 2 000 až 5 000 | Zvyčajne zamestnávateľ |
| Odhadované celkové náklady (1 až 2 roky) | 3 000 až 7 000 | Zvyčajne zamestnávateľ |
Podľa zákona a zvyklostí v SAE znáša náklady na vízum, lekársku prehliadku a Emirates ID zamestnávateľ. Podmienky musia byť písomne uvedené v pracovnej zmluve.
Výhody oproti investorskému vízu.
Legálny prístup k zamestnaniu
Jediná cesta, ako v SAE legálne pracovať v zamestnaneckom pomere na základe zmluvy s emirátskou spoločnosťou.
Štruktúrovaný postup
Prehľadnejší a štandardizovanejší než pri investorskom víze. Veľkú časť úkonov vybavuje zamestnávateľ.
Nižšia počiatočná investícia
Nevyžaduje založenie spoločnosti ani kapitál. Náklady na vízum zvyčajne znáša zamestnávateľ.
Náklady pre zamestnanca
Vízum, lekársku prehliadku a Emirates ID zvyčajne platí zamestnávateľ. Bez osobných výdavkov.
Sponzorovanie rodiny
Pri splnení minimálnych platových limitov umožňuje priviesť manželského partnera, deti a rodičov na víze pre rodinných príslušníkov.
Predĺžiteľné, kým trvá zmluva
Predlžuje sa, kým trvá pracovný pomer. Uľahčuje strednodobé plánovanie.
Pracovné vízum s LorcaBase.
Či už ste zamestnanec, ktorý chce prísť do SAE, alebo spoločnosť, ktorá potrebuje sponzorovať zahraničných pracovníkov, celý proces vybavíme plynulo a bez stratených dokumentov.
Pre spoločnosti
Vybavíme žiadosť o kvótu víz, zmluvy MOHRE a kompletnú HR agendu pre zahraničných zamestnancov.
Pre zamestnancov
Skontrolujeme vašu zmluvu a legalizované doklady a sprevádzame vás počas lekárskej prehliadky a biometrie.
Kontrolované lehoty
Sledovanie spisu v reálnom čase. Celý proces za 2 až 3 týždne od vydania entry permitu.
Víza pre rodinných príslušníkov
Po získaní vašej rezidencie vybavíme víza pre manželského partnera, deti a rodičov podľa vášho základného platu.
Predĺženia
Kalendár predĺžení s upozornením 45 dní vopred, aby ste sa vyhli pokutám a obdobiam bez rezidencie.
Rodná španielčina
Komunikácia a dokumentácia v angličtine a španielčine, s okamžitou podporou pri akomkoľvek probléme.
Chcete byť radšej investorom?
Investorské vízum.
Rezidencia viazaná na vašu vlastnú spoločnosť alebo investíciu. Väčšia nezávislosť než pri pracovnom víze.
Zistiť viac → XIII · Golden VisaGolden Visa.
Rezidencia na 10 rokov za talent, akademické úspechy alebo investíciu ≥ 2 mil. AED. Nezávislá od zamestnávateľa.
Zistiť viac → XVI · PredĺženiePredĺženie víza.
Zabezpečte predĺženie pracovného víza, medical fitness, Emirates ID a víz rodinných príslušníkov pred uplynutím platnosti.
Zistiť viac → XII · KorporátneKorporátne riešenia.
Komplexné služby v oblasti HR, compliance, bankovníctva a administratívy pre spoločnosti v SAE.
Zistiť viac → V · ZakladanieZakladanie spoločností.
Ak si chcete založiť vlastnú spoločnosť a získať vízum na základe vlastnej činnosti, začnite tu.
Zistiť viac →Kľúčové pojmy pracovného víza v Dubaji.
Rýchly slovník pojmov, s ktorými sa stretnete počas procesu pracovného víza: emirátske úrady, pracovné povolenia a aktéri procesu.
Pracovné vízum (Employment Visa)▸
Rezidenčné vízum na 1 až 2 roky, ktoré emirátska spoločnosť sponzoruje pre svojich zamestnancov. Dá sa predlžovať, kým trvá pracovná zmluva.
Labour Card▸
Pracovná karta vydávaná MOHRE. Preukazuje pracovný pomer so sponzorujúcim zamestnávateľom a oprávňuje na výkon činnosti.
Work Permit▸
Pracovné povolenie vydávané MOHRE pred udelením rezidencie. Umožňuje žiadateľovi uzavrieť pracovný pomer a získať vízum na základe zamestnania.
MOHRE▸
Ministry of Human Resources and Emiratisation. Emirátske ministerstvo, ktoré reguluje pracovnú činnosť. Vydáva pracovné povolenia a dohliada na pracovné zmluvy v mainlande.
Sponsor▸
Sponzorujúci zamestnávateľ. Emirátska spoločnosť, ktorá preberá zodpovednosť za vízum zamestnanca počas trvania zmluvy.
Entry Permit▸
Vstupné povolenie na 60 dní vydávané pred udelením rezidencie. Spúšťa proces pracovného víza a následné vydanie Emirates ID.
Emirates ID▸
Emirátsky preukaz totožnosti. Nevyhnutný na otvorenie bankového účtu, prenájom bytu, zriadenie telefónnej linky a prístup k verejným službám.
GDRFA▸
General Directorate of Residency and Foreigners Affairs. Emirátsky úrad zodpovedný za víza a rezidencie v Dubaji. Je príslušný na vybavenie pracovného víza v emiráte.
ICP▸
Federal Authority for Identity, Citizenship, Customs and Port Security. Federálny orgán, ktorý spravuje Emirates ID a rezidencie na úrovni SAE.
Grace Period▸
Ochranná lehota (zvyčajne 30 až 180 dní podľa licencie) po zrušení víza na hľadanie nového zamestnania alebo zmenu migračného statusu.
Visa Cancellation▸
Formálne zrušenie víza pri skončení pracovného pomeru. Povinnosť zamestnávateľa. Nevyhnutné pred získaním iného víza.
Dependent Visa▸
Vízum pre rodinných príslušníkov, o ktoré môže držiteľ pracovného víza požiadať na sponzorovanie manželského partnera a detí, ak spĺňa minimálne platové limity.
Free Zone Employment Visa▸
Forma pracovného víza, ktorú namiesto MOHRE vydáva úrad Free Zone. Uplatňuje sa, ak je zamestnávateľ registrovaný vo voľnej zóne.
Skill Level▸
Klasifikácia zamestnanca podľa MOHRE na základe kvalifikácie (Level 1 až 5). Určuje pracovné práva, minimálnu mzdu a nárok na sponzorovanie rodiny.
Ejari▸
Oficiálny systém registrácie nájomných zmlúv v Dubaji. Doklad potrebný na preukázanie bydliska počas vybavovania.
AED▸
Emirátsky dirham, oficiálna mena SAE. Pevný kurz približne 1 USD = 3,67 AED.
Na čo sa nás najčastejšie pýtate.
Môžem v Dubaji pracovať ešte pred vydaním víza?
Nie. Pred legálnym začatím pracovnej činnosti musí byť kompletne vydané rezidenčné vízum aj Emirates ID.
Platí pracovné vízum aj v ostatných emirátoch?
Áno. Pracovné vízum sa vydáva na federálnej úrovni a platí vo všetkých Spojených arabských emirátoch, aj keď je vaša zmluva viazaná na konkrétny emirát.
Čo sa stane, ak moja spoločnosť zanikne alebo ma prepustia?
Vízum zostane bez sponzora a musí sa zrušiť. Máte ochrannú lehotu (zvyčajne 30 až 180 dní podľa typu licencie) na hľadanie nového zamestnania alebo zmenu statusu.
Môžem s pracovným vízom pracovať na diaľku pre zahraničnú spoločnosť?
Nie, so štandardným pracovným vízom to legálne nie je možné: môžete pracovať iba pre svojho sponzorujúceho zamestnávateľa. Na prácu na diaľku existujú alternatívne víza, napríklad Virtual Work Residence.
Kto platí poplatky za pracovné vízum?
Podľa zákona a zvyklostí znáša náklady na vízum, lekársku prehliadku a Emirates ID zamestnávateľ. Podmienky musia byť písomne uvedené v pracovnej zmluve.
Ako dlho trvá celý proces?
Trvá 10 až 20 pracovných dní od získania entry permitu až po vydanie Emirates ID a vyznačenie residence stamp v pase.
Dôvera tých, ktorí s nami už spolupracujú
Súvisiace sprievodcovia a analýzy
Podnikateľská rezidencia v Dubaji: víza a požiadavky
Ako získať rezidenciu v Emirátoch založením spoločnosti: 2-ročné investorské vízum, 10-ročná Golden Visa, celý postup a daňová rezidencia v SAE.
Čítať článok→02HR poradenská firma v Dubaji: licencia a činnosť 7414-06
Spoločnosť pre HR poradenstvo v Dubaji: licencia s oficiálnou činnosťou 7414-06, kapitál 50 000 AED, záväzné vyhlásenie (Undertaking) a zdanenie.
Čítať článok→Vaša kariéra v Dubaji s pracovným vízom vybaveným dôkladne.
Dohodnite si úvodnú nezáväznú konzultáciu. Ak ste zamestnanec, sprevádzame vás celým procesom; ak ste zamestnávateľ, zabezpečíme sponzorstvo vašich zahraničných zamestnancov.
Rezervovať konzultáciu →Dubai Marina, SAE